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이 팀에 대해
밀당의 피플팀은 조직문화 업무를 제외한 HR 전반적인 모든 업무를 맡고 있습니다. ‘구성원들이 업무에 몰입할 수 있게, 최고의 인사 서비스를 제공한다’는 목표를 두고 다양한 경력과 백그라운드를 가진 팀원들이 모여 함께 일하고 있습니다. 조직의 HR관련 종합적인 필요 사항들을 해결하기 위해 다양한 부서와 소통하고 협업하며 일을 합니다.
업무 내용
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인사 행정 및 급여 관리
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인사 시스템 및 직원 근태 관리(연차, 근로계약, 결재문서 등)
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입/퇴사 및 조직 인력 현황 관리
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병역특례, 산업기능요원 관리
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인사/노무 규정 검토 및 이슈 대응
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급여, 퇴직금 등 관리
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HR관련 다양한 데이터 수집 및 분석
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정부 지원 사업 및 협력 관리
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정부지원정책 운용 : 청년 인턴, 기업부설연구소, 인증서, 조달사업 등
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정부과제 대비 인력 프로파일 관리
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산학협력 관리
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계약 및 문서 관리
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각종 계약, 협의 문서 관리
자격 요건
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HRM(인사, 보상, 평가, 노무 등) 유관 경험 3년 이상이거나 그에 준하는 경험을 보유한 분
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인사 및 노무 관련 유연한 커뮤니케이션으로 설득능력이 탁월하신 분
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IT 스타트업 또는 데이터 기반의 의사결정 환경에서 HR 업무를 진행해본 경험이 있는 분
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원활한 커뮤니케이션을 통해 다양한 이해관계자를 설득하여 성공적으로 업무를 진행해본 경험이 있으신 분
근무 환경
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3개월 근무 후 평가에 따라 정규직 전환 여부를 결정합니다.
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주 5일 09:30~18:30 근무합니다.
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서울특별시 영등포구 여의대로108 파크원 타워1 38-39층에서 근무합니다.
합류 과정
서류전형 → TEST 전형 & 1차 인터뷰 → 2차 인터뷰 → 처우 협의 → 입사
*일부 프로세스가 생략되거나 추가될 수 있습니다.
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위의 링크를 클릭해 이력서와 포트폴리오를 제출합니다.
1.
이력서 (필수) 자유 형식이며 PDF 파일로 첨부해 주세요.
2.
포트폴리오 (선택) 본인을 가장 잘 표현할 수 있는 링크 또는 PDF를 첨부해 주세요.
만나야 직성이 풀리는 분을 위해
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